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Démocratiser l’entreprise
mars 2018

Démocratiser l'entreprise

Pourquoi acceptons-nous d’être commandés dans les entreprises d'une façon que nous réprouvons ailleurs ? Si la France a promu la représentation des salariés, par le biais des syndicats et des délégués du personnel, elle devrait aussi favoriser leur participation à la gestion des entreprises.


Le management est-il anti-démocratique ?

Thibault Le Texier

Les enjeux de la participation

Patrick Guiol

Les aléas de la décision collective

Catherine Allemand, Yann Baudron, David Dupuy, Agnès Mauffrey

La mission, un nouveau contrat social pour l’entreprise

Blanche Segrestin

Varia

La politique étrangère de la France en débat

Pascal Boniface, Christian Lequesne, Hubert Védrine

Le non-anniversaire de la révolution d’Octobre

Yves Hamant

Revenu universel : dépasser le théorème d’impossibilité

Marc-Antoine Sabaté

Cultures

Pascal Commère. L’obsession de la rur(é)alité

Jacques Darras

Rêves cosmiques et mondes flottants

Isabelle Danto

Les nouveaux territoires du cinéma américain

Louis Andrieu

Quand les séries télévisées s’emparent de la lutte contre le terrorisme

Pauline Blistène

Plaire et toucher. Essai sur la société de séduction, de Gilles Lipovetsky

Jean-Louis Schlegel

Une certaine inquiétude, de François Bégaudeau et Sean Rose

Jean-Philippe Domecq

Désobéir, de Frédéric Gros

Alice Béja

Les retombées du passé. Le paradoxe de la victime, de Yannick Barthe

Hélène Lacroix

Pour une VIe République. L’urgence démocratique, de Gilles Le Chatelier

Pierre Lefebvre

Faire l’Europe dans un monde de brutes, d'Enrico Letta

Olivier Marty

Impressions de Chine. L’Europe et l’englobement du monde (XVIe-XVIIe siècle), d'Antonella Romano

Brigitte Breen

L’art d’un homme libre, de Gao Xingjian

Nathalie Bittinger

Abigaël, de Magda Szabó

Sylvie Bressler